В этом году, благодаря усилиям Кадрового центра Кузбасса, более 4470 подростков в возрасте от 14 до 18 лет смогли получить временную работу, что на 19% превышает данные за прошлый год. Как сообщает Администрация г. Киселевск, наибольшее количество начинающих работников традиционно ожидает в таких сферах, как образование, культура, спорт и общественное питание.
Илья Середюк подчеркивает, что в Кузбассе была создана эффективная система, способствующая вовлечению молодежи в трудовую деятельность. «Важно, что ребята не только зарабатывают свои первые деньги, но и знакомятся с востребованными в регионе специальностями. Это помогает им осознанно выбрать будущую профессию и связать свою жизнь с родным краем. Мы будем расширять возможности для временной занятости молодежи, чтобы каждый юный житель Кузбасса мог попробовать себя в разных профессиях, найти призвание и заработать свои первые деньги», — отметил он.
В этом году 453 работодателя региона предложили рабочие места для несовершеннолетних, заявив более 6,3 тысячи вакансий. Партнерами Кадрового центра, как правило, являются государственные и муниципальные организации, а также коммерческие структуры. Подростки могут рассчитывать не только на заработную плату от работодателя (не ниже МРОТ пропорционально отработанному времени), но и на финансовую поддержку от самого центра, которая составит 2422 рублей за полный месяц работы.
В Кузбассе также реализуется федеральный проект по маршрутизации молодежи, предполагающий создание единой системы профориентации и сопровождения. Для каждого школьника или студента в Кадровом центре «Работа России» разрабатывают индивидуальный план содействия занятости, предоставляют адресные меры поддержки и помогают в трудоустройстве. По словам директора Кадрового центра Кузбасса Галины Чайки, 78% подростков находят работу в летний период, остальные — на осенних и весенних каникулах.
К примеру, в Кемерове на время летних каникул будет трудоустроено более 3 тысяч подростков, которые займутся работой на предприятиях промышленности, торговли и в учреждениях дорожного хозяйства и благоустройства. Большинство из них будут трудиться в родных школах и учреждениях культуры. Трудовой договор можно заключать с 14 лет с согласия родителей, а продолжительность рабочего дня для ребят 14–15 лет не должна превышать 4 часов.
В Новокузнецке и Новокузнецком муниципальном округе более 2 тысяч подростков охвачены различными форматами занятости. Часть из них трудится в трудовых бригадах, включая уборку, благоустройство и реставрацию книг. Старшеклассники принимают участие в проекте «Дети — детям», организуя игровые программы для младших школьников.
В Белове этим летом планируется трудоустройство 816 подростков, для которых сформировано 12 трудовых бригад. 22 старшеклассника стали участниками проекта «Профкоманды.ФМ» и пройдут стажировку на Беловской ГРЭС. В Осинниках более 100 ребят уже работают в больницах, школах, детских садах и учреждениях культуры, при этом приоритет отдается детям из многодетных и малообеспеченных семей, а также семьям участников СВО.